Șomajul în județul Ialomița în scădere, analiza datelor la sfârșitul lunii februarie 2024
La finalul lunii februarie 2024, Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Ialomița a publicat datele referitoare la șomajul înregistrat în regiune. Cu un total de 4.153 de șomeri, din care 1.917 femei, județul Ialomița înregistrează o rată a șomajului de 5,22%. Acest lucru reprezintă o scădere semnificativă, cu 0,17 puncte procentuale față de aceeași perioadă a anului precedent. Din totalul de 4.153 de persoane înregistrate în evidențele AJOFM Ialomița, 836 beneficiază de indemnizație de șomaj, în timp ce 3.317 sunt șomeri neindemnizați. Analiza pe mediul de rezidență relevă că 3.107 de șomeri provin din mediul rural, iar 1.046 sunt din mediul urban.
O analiză pe grupe de vârstă arată o structură sugestivă a șomajului în județul Ialomița. Grupa de vârstă cu cea mai mare pondere înregistrată în șomaj este cea a persoanelor cu vârsta peste 55 de ani, cu un număr de 1.145 de șomeri. La polul opus, persoanele cu vârsta sub 25 de ani înregistrează un număr de 361 de șomeri. De asemenea, se remarcă faptul că șomerii cu studii gimnaziale reprezintă cea mai mare proporție în totalul șomerilor înregistrați în evidențele AJOFM Ialomița, cu 38,80%. Aceștia sunt urmați de cei care au absolvit doar învățământul primar și cei fără studii, cu o pondere de 33,33%. În ceea ce privește nivelul de educație, doar 1,03% dintre șomeri au studii superioare. În funcție de nivelul de ocupabilitate, șomerii sunt împărțiți în patru categorii. Astfel, 656 de persoane sunt considerate foarte greu ocupabile, 1.996 sunt greu ocupabile, 1.433 sunt mediu ocupabile, iar 68 sunt ușor ocupabile. Această categorizare se realizează ca urmare a activității de profilare a persoanelor înregistrate în evidențele AJOFM Ialomița.
Datele publicate de Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Ialomița oferă o imagine detaliată asupra situației șomajului în județ, evidențiind progrese în reducerea acestuia și oferind informații utile pentru elaborarea de politici și programe destinate integrării sociale și profesionale a șomerilor.
Cristina ANDREI
